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賽恩斯舉行2023年度績(jī)效合約簽約儀式

    陽(yáng)春三月,萬(wàn)象更新。3月4日,賽恩斯環(huán)保舉行了2023年度績(jī)效合約簽約儀式。公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員及各部門負(fù)責(zé)人參加了簽約儀式,簽約內(nèi)容包括《績(jī)效合約》《安全環(huán)保目標(biāo)責(zé)任書》《廉潔自律承諾書》。

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    公司總經(jīng)理蔣國(guó)民對(duì)績(jī)效工作提出四點(diǎn)要求:一是緊盯目標(biāo),擁有“三心”,即樹立信心、堅(jiān)定決心、堅(jiān)守恒心;二是緊跟戰(zhàn)略,落實(shí)績(jī)效主體責(zé)任,向下逐層分解;三是關(guān)注績(jī)效全過(guò)程管理,包括計(jì)劃、輔導(dǎo)、考核和改進(jìn),確保每一個(gè)環(huán)節(jié)執(zhí)行到位;四是提高績(jī)效產(chǎn)出,高績(jī)效、高產(chǎn)出是工作第一要求,要從目標(biāo)分解導(dǎo)出,注重總結(jié)與提升。

    公司推行績(jī)效管理7年時(shí)間,已建立以問(wèn)題為導(dǎo)向、以目標(biāo)為導(dǎo)向、以結(jié)果為導(dǎo)向的績(jī)效管理體系。此次簽約以《績(jī)效合約》為基礎(chǔ)分解下達(dá)各部門指標(biāo),力求既突出績(jī)效考核指標(biāo)共性要求,又體現(xiàn)各部門之間差異性,進(jìn)一步激活內(nèi)生動(dòng)力,助推公司高質(zhì)量發(fā)展。

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